Deshalb lade ich Sie herzlich zu einem weiteren unserer regelmäßigen Online-Kollegentreffen ein.

Die Sitzung findet am Freitag, dem 19.06.2026, statt und beginnt um 17.30 Uhr.
Hier können Sie die Meeting-Agenda einsehen.
Den Zugangslink und die Zugangsdaten finden Sie hier: Meeting-ID: 849 7831 0065
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Der Beitrag Online-Kollegentreffen – GDolmG: Knapp daneben ist auch vorbei erschien zuerst auf ADÜ Nord e. V..

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Am 22.05.2026 hat das Bundesministerium der Justiz und für Verbraucherschutz (BMJV) den Referentenentwurf eines größeren Gesetzes-Reformpakets veröffentlicht. Dieser sieht unter anderem eine Novellierung des Gerichtsdolmetschergesetzes (GDolmG) vor.

Die geplante Novelle hat im Wesentlichen zwei Ergänzungen des bestehenden Beeidigungsrechts der Dolmetscherinnen und Dolmetscher zum Inhalt: Erstens eine Erweiterung der für eine Beeidigung akzeptierten Qualifikationsnachweise auf translationswissenschaftliche Hochschulabschlüsse mit zwei Dolmetschprüfungen im Pflichtbereich des Hauptfachs und zweitens einen auf fünf Jahre befristeten Bestandsschutz für Personen, die am 31.12.2022 über eine landesrechtliche Dolmetsch-Beeidigung verfügten.

Mit der nun in Aussicht genommenen Novelle reagiert der Bundesgesetzgeber auf die von ihm selbst geschaffene Misere für das Dolmetschen vor Gericht. Gemäß der staatlichen Justizdolmetscher-Datenbank hat sich die Anzahl der beeidigten Dolmetscher/innen seit 2023 von ursprünglich über 15.000 auf nunmehr nur noch etwas über 12.000 verringert.

Durch das unverhältnismäßige GDolmG sind ohne Not und trotz eines in der Justiz den letzten Jahrzehnten deutlich gestiegenen Bedarfs an professionellen Dolmetschleistungen tausende von teils seit Jahrzehnten erfolgreich und zuverlässig tätigen Sprachmittler/innen aus ihrem Beruf gedrängt worden. Der vom GDolmG verursachte Kahlschlag ist derart massiv, dass die Gefahr eines teilweisen Stillstandes der Rechtspflege in Verfahren mit Dolmetschbedarf zuletzt immer deutlicher spürbar geworden ist.

Auch haben die staatlichen Beeidigungsstellen, die Landesjustizverwaltungen und das Bundesjustizministerium durch eine Vielzahl von Beeidigungsrechtsstreiten den entschlossenen Widerstand der altbeeidigten Dolmetsch-Profis zu spüren bekommen. Hieran hat der ADÜ Nord durch seine langjährige Kampagne gegen das GDolmG einen wesentlichen Anteil. Fakt ist, dass als Berufsverband nur der ADÜ Nord das GDolmG von Anfang an und über nunmehr bald acht Jahre hinweg konsequent berufspolitisch und juristisch bekämpft hat.

Nun haben wir eine neue Sachlage: Zwar geht die jetzt geplante Novellierung des GDolmG regulatorisch in die richtige Richtung. Mit den vorgelegten Änderungsvorschlägen lernt das Bundesjustizministerium (BMJV) jedoch nicht aus seinen Fehlern, sondern es bietet bei genauerer Betrachtung aus rein taktischen Erwägungen ein formales Entgegenkommen an. In der Begründung des Referentenentwurfes heißt es, dass die zukünftig erweiterten Möglichkeiten des Nachweises der erforderlichen Fachkenntnisse dazu dienten, die bestehenden Prüfungsämter bis zum erforderlichen Aufbau weiterer Prüfungsämter zu entlasten.

Damit lässt das BMJV erkennen, dass es die Gleich- oder sogar Höherwertigkeit von sprachmittlerischen Hochschulabschlüssen in der Sache bis heute nicht dauerhaft anerkennen will. Vielmehr geht es ihm nur darum, Zeit zu gewinnen, bis auch der letzte Altbeeidigte in die nachträgliche Absolvierung einer staatlichen Prüfung gezwungen werden kann, weil inzwischen zusätzliche Prüfungskapazitäten geschaffen wurden. Deswegen hat das BMJV im geplanten § 13 GDolmG vorgesehen, die erweiterten Möglichkeiten eines Qualifikationsnachweises nach § 3 Abs. 3 GDolmG n.F. zu befristen.

Kurzum: Einen unbefristeten Bestandsschutz für Berufsträger/innen, denen teils vor Jahrzehnten an sich lebenslänglich gültige, landesrechtliche Dolmetsch-Beeidigungen verliehen wurden, will das BMJV auch weiterhin nicht gewähren. Was bei einer Neuregelung des Berufsrechts anderer Freiberufler, zum Beispiel bei Kammerberufen, völlig selbstverständlich etwa durch eine klug ausgestaltete Fortbildungspflicht gelöst worden wäre, will man Sprachmittlern aus sachlich nicht nachvollziehbaren Gründen partout versagen.

Sollten wir damit zufrieden sein und das abgemilderte GDolmG akzeptieren, wenn es denn tatsächlich kommt? Sicherlich nicht. Denn mit der Versagung eines dauerhaften Bestandsschutzes für Altbeeidigte überschreitet der Gesetzgeber weiterhin auch verfassungsrechtlich eine rote Linie. Um das Ziel einer Qualitätssicherung im Gerichtsdolmetschen zu erreichen, ist es schlicht nicht erforderlich, unbefristete landesrechtliche Altbeeidigungen in einigen Jahren ungültig werden zu lassen. Es gibt wie oben angesprochen das geeignete und zugleich mildere Mittel der Etablierung einer angemessenen und tragbaren Fortbildungspflicht. Und: Die Legislative darf solche milderen Mittel unter dem Blickwinkel des verfassungsrechtlich verankerten Verhältnismäßigkeitsprinzips nicht außer Acht lassen!

In unserem berechtigten berufsständischen Interesse und zur Sicherstellung eines gut funktionierenden Gerichtsdolmetschens müssen wir darauf bestehen, dass der Gesetzgeber konzeptionell mit Augenmaß und handwerklich sauber arbeitet. Aus der Perspektive des mündigen Staatsbürgers sollte diese Art von Legislativarbeit eigentlich eine Selbstverständlichkeit sein.

Der ADÜ Nord nimmt den Referentenentwurf daher zum Anlass, beim BMJV eine fundierte kritische Stellungnahme einzureichen. Der ADÜ Nord wird auch weiterhin betroffene Kolleginnen und Kollegen unterstützen, die vor Gericht um die Erhaltung und Anerkennung ihrer unbefristeten landesrechtlichen Beeidigung kämpfen möchten. Es bedarf unverändert einer verfassungsgerichtlichen Überprüfung des GDolmG, und zwar auch wenn die nun in Aussicht gestellte Novellierung verabschiedet werden sollte. Betreffend das GDolmG ist somit berufs- und verfassungsrechtlich das letzte Wort noch lange nicht gesprochen. 06.06.2026

Der Beitrag Berufsverband ADÜ Nord e. V. zum Referentenentwurf des BMJV betreffend die Novellierung des Gerichtsdolmetschergesetzes (GDolmG) erschien zuerst auf ADÜ Nord e. V..

Nächster Termin: Freitag, 30. Januar 17:00
Thema: GDolmG – „Klagewelle“

Hierzu laden wir ausdrücklich diejenigen Kolleginnen und Kollegen ein, die zur Verteidigung Ihres Beeidigtenstatus ein eigenes gerichtliches Vorgehen ernsthaft in Betracht ziehen und sich unserer Initiative einer „Klagewelle“ anschließen möchten. Gemeint sind hier übrigens nicht nur Dolmetscherinnen und Dolmetscher, sondern auch ermächtigte Übersetzer/innen, die mittelbar über das inzwischen angepasste Landesrecht vom GDolmG betroffen sind. Außerdem würden wir sehr gern von Kolleginnen und Kollegen hören, die bereits auf eigene Faust Beeidigungsrechtsstreite begonnen haben und ihre Erfahrungen teilen möchten.

Zugangslink und Zugangsdaten folgen

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alles neu im neuen Jahr? Natürlich nicht. Doch ein paar Neuerungen gibt es schon, über die wir nach und nach an dieser Stelle berichten werden. Beispielsweise setzen wir den beliebten Einsteigerstammtisch fort, jedoch mit neuer Leitung und neuer Anfangszeit. Ergänzend dazu gibt es weitere Informationen zum Thema Berufseinstieg und Gründung sowie die bekannten Kategorien Weiterbildung mit dem Schwerpunkt deutsche Sprache und Start im Februar, Stellenausschreibungen sowie Hinweise zur EULITA-Konferenz im März.

ADÜ-Nord-Termine und Kollegentreffen

– Einsteigerstammtisch: Donnerstag, 26. Januar, 18.30 Uhr. Unter der Leitung von Deele Andrée tauschen sich an jedem letzten Donnerstag des Monats angehende Sprachmittler zu allen Bereichen der selbstständigen Tätigkeit aus. Akquise, Kalkulation, Marketing-Strategie – beim Start in die Freiberuflichkeit tauchen viele Fragen auf. Eine Mitgliedschaft im ADÜ Nord ist für die Teilnahme am Stammtisch nicht erforderlich. Der Zugangslink steht kurzfristig hier.
– Infoveranstaltung GDolmG: Donnerstag, 2. Februar, 18.30 Uhr. Dank der sensationellen Unterstützung der ADÜ-Nord-Aktion ist nun der Weg für eine Verfassungsbeschwerde gegen das Gerichtsdolmetschergesetz frei – eine Gemeinschaftsleistung, die Mut macht. Gleichwohl bleibt der Informationsbedarf ungebrochen. Fragen über Fragen seitens der Kollegenschaft, Chaos bei vielen Landesjustizbehörden. Wir erörtern die nächsten Schritte per Zoom-Meeting; der Zugangslink steht kurzfristig hier. Allgemeine Informationen sind auf der #gdolmgstoppen-Seite zu finden.

Berufseinstieg und gründung

– Wer kennt hei.? Die Hamburger ExistenzgründungsInitiative begleitet Gründer und Gründerinnen auf dem Weg in die Selbstständigkeit. Das Seminarangebot ist branchenübergreifend und breit gefächert (Finanz- und Businessplan, Kommunikation, IT-Sicherheit u. v. m.),  die Teilnahme wird unter bestimmten Voraussetzungen von der Stadt Hamburg gefördert. Die Erstberatung ist kostenlos. Wer 2023 mit der Existenzgründung richtig durchstarten will, findet bei hei. vielfältige Unterstützung, auch auf Twitter: @hei_hamburg.
Übrigens: Wer sich in der Sprachmittlungsbranche selbstständig macht, kann im ADÜ Nord in der Gründungsphase zum halben Beitragssatz Mitglied werden.

Weiterbildung im adü nord

Die Weiterbildungsangebote des ADÜ Nord richten im ersten Halbjahr 2023 den Blick auf die deutsche Sprache.
– Wie gelingen mir klar strukturierte und stilistisch angemessene Texte? (11.02.)
– Wie schreibe ich genderneutral und dennoch lesbar und verständlich? (28.02.)
– Bin ich wirklich sicher in allen Zweifelsfällen der Grammatik? (06.05.)
Lisa Walgenbachs ganztägige Online-Workshops geben Antworten und viel Raum für Übungen. Frühbucherkonditionen gelten bis eine Woche vor der Veranstaltung.

Trados Studio: Präsenz-Workshop für Anwender mit Tom Imhof (25.03.)
Auf Wunsch früherer Teilnehmer können eigene Fragestellungen und alltägliche Anwendungsprobleme mitgebracht werden. Auch Programmieren steht bei Bedarf auf dem Plan. Frühbucherrabatt bis 25.02.

Veranstaltungsreihe zur Deutschen Rechtssprache: 12 Module zu grundlegenden Rechtskenntnissen für Sprachmittler:innen, die für Gerichte und Behörden arbeiten bzw. sich vereidigen lassen möchten, mit Isabelle Thormannn und Jana Hausbrand, jeweils mittwochs, Einstieg jederzeit möglich.

Einzelheiten zu allen Veranstaltungen sowie Anmeldung auf der Weiterbildungsseite. Sonderkonditionen gelten für Mitglieder der dort aufgeführten Verbände.

…und anderswo

Weiterbildung per Blog beim DVÜD:  Themenwoche „Übersetzer als Unternehmer“ mit Techniktipps, die den Arbeitsalltag erleichtern, und Ideen zur klugen Selbstorganisation.

Aus der branche

– Universität Heidelberg: „Fachübersetzen im Wandel der Jahrzehnte“, Vortrag von Karen Leube, 25.01., 12.15 Uhr, zur Direktübertragung.
– EULITA-Konferenz „Legal Translation at National and International Level”: 16.-17.03. am Europäischen Gerichtshof Luxemburg. Zum Programm und zur Anmeldung hier.

Stellenausschreibung

Unsere Stellenangebote werden regelmäßig aktualisiert. Im Januar werden u. a. gesucht:
+++ Übersetzer/-innen und Überprüfer/-innen (m/w/d) Muttersprache EN von der BaFin Deutschland
+++ Lehrbeauftragte für Fachübersetzen DE-EN vom Institut für Translation und Mehrsprachige Kommunikation (ITMK) der Technischen Hochschule Köln
+++ Übersetzer (m/w/d) für EN/FR-DE vom Deutschen Bundestag
Einzelheiten und weitere Angebote hier.
+++ Praktikum in der EU-Kommission:  Applications for the EU Traineeship October 2023 session are open! The EU Commission offers 5-months paid traineeships, open to university graduates. Deadline to apply: 31 January 2023. More info, and apply https://traineeships.ec.europa.eu

Herzliche Grüße
Sibylle Schmidt
2. Vorsitzende des ADÜ Nord e. V. sibylle@adue-nord.de

Der Beitrag +++ E-Info des ADÜ Nord e. V. am 23.01.2023 +++ erschien zuerst auf ADÜ Nord e. V..

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Nächster Termin: 16. Dezember, 18:30

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Meeting-ID: 897 7976 8412

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Zugang zur Sitzung erhalten Sie über diesen Zoom-Link.

Der Beitrag Infoveranstaltung zum GDolmG erschien zuerst auf ADÜ Nord e. V..

Hier der maßgebliche Passus aus dem Ergebnis des Kurzgutachtens:

„Das GDolmG ist m.E. mangels Gesetzgebungskompetenz formell verfassungswidrig.

Allein deswegen hat eine Verfassungsbeschwerde Chancen für die Annahme und einen endgültigen Erfolg. Diese Betrachtung gewinnt in einem Verfassungsbeschwerdeverfahren beim BVerfG besonderes Gewicht, weil es auch vom Deutschen Bundesrat im Gesetzgebungsverfahren gut begründet vorgebracht wurde. Ein Erfolg beim BVerfG allein mit dieser Begründung wäre mit dem oben unter I. Ausgeführten für den ADÜ Nord bereits eine relevante rechtspolitische Chance im Rahmen seiner Reformbemühungen.
(…)
Nach alledem bietet es sich an, die Chancen einer Verfassungsbeschwerde zu nutzen, die sich bereits aus den unzweideutigen Äußerungen des Deutschen Bundesrats im Gesetzgebungsverfahren zur formellen Verfassungswidrigkeit ergeben.“
Sie wollen mehr wissen oder haben Fragen?
Dann laden wir Sie herzlich zu unserer Online-Infoveranstaltung am 28. Juni 2022 um 18.00 Uhr ein, in deren Rahmen das Begutachtungsergebnis in Anwesenheit des sachbearbeitenden Rechtsanwalts vorgestellt werden wird. Aus organisatorischen Gründen bitten wir um Anmeldung bis zum 27. Juni 2022 per E-Mail mit Ihrem vollständigen Namen oder über unseren Shop. Die Teilnahme ist natürlich in jedem Fall kostenlos.

Informationen zur Vorgeschichte der Aktion sowie den Zugangslink zur Infoveranstaltung finden Sie unter #GDolmGstoppen.

Herzliche Grüße

Sibylle Schmidt
2. Vorsitzende des ADÜ Nord e. V., sibylle@adue-nord.de

Der Beitrag +++ Sonder-E-Info des ADÜ Nord e.V. am 15.06.2022 – GDolmG-Infoveranstaltung +++ erschien zuerst auf ADÜ Nord e. V..